Mores Skip to main Steun nodig Organisatieadvies Over Mores Contact NL EN Hoog contrast Steun- en adviespunt grens­overschrijdend gedrag voor de culturele, creatieve en mediasector Ik zoek ondersteuning Heb je te maken (gehad) met grensoverschrijdend gedrag? En kun of wil je daarmee niet terecht bij iemand binnen de organisatie? Dan kun je contact opnemen met een van onze onafhankelijke vertrouwenspersonen. Jij houdt de regie. Wat kunnen we voor je betekenen Advies voor organisaties Werk je in de culturele, creatieve of mediasector als bestuurder, leidinggevende of HR-adviseur? En wil je meer weten over het voorkomen van grensoverschrijdend gedrag? Dan vind je hier meer informatie of kun je contact opnemen met onze adviseurs. Hoe kunnen we jouw organisatie helpen Direct contact Wil je snel contact met een vertrouwenspersoon? Stuur een WhatsApp-bericht en laat ons weten wie je wilt spreken of mail direct een van de vertrouwenspersonen. Open WhatsApp Onze vertrouwenspersonen Nieuws interview In gesprek met... Nelsje Musch-Elzinga In deze rubriek spreekt Mores met mensen die zich in de culturele, creatieve en mediasector inzetten voor sociaal en psychologisch veilige werkvloer. event Webinar Sociale veiligheid in de samenwerking met zzp’ers Op 15 september organiseert Mores een webinar "Sociale veiligheid in de samenwerking met zzp'ers" event Jaarevent Mores : Het Goede Gesprek Op 1 oktober 2026 organiseert Mores hun jaarlijkse evenement over sociale veiligheid voor de culturele, creatieve en mediasector. In gesprek met... Fatma Genç In de rubriek In gesprek met… spreekt Mores met mensen die zich in de culturele, creatieve en mediasector inzetten voor sociale veiligheid. vacature Mores is op zoek naar een Programmamanager, 32 uur p/wk (Amsterdam) Ter aanvulling op het team zoekt Mores een Programmamanager Sociale Veiligheid Terugblik Conferentie Taskforce GO! Terugblik op de conferentie van Taskforce GO! “Van inzicht naar actie: sociale veiligheid in de muzieksector” in gesprek met In gesprek met... Annabel Heijen In gesprek met Annabel Heijen, onze nieuwe directeur bij Mores. expertmeeting Terugblik: Expertmeeting Mores Monitor 16 april In dit artikel blikken we terug op de Mores expertmeeting van 16 april. monitor Mores presenteert monitor sociale veiligheid culturele, creatieve en mediasector Lees hier de belangrijkste inzichten of download de rapportage van het onderzoek door Verian in opdracht van Mores. webinar Terugblik webinar: Het gesprek aangaan als omstander In dit webinar neemt trainer en vertrouwenspersoon Seema Ouweneel je mee in de rol van omstanders bij grensoverschrijdend gedrag. persbericht Annabel Heijen nieuwe directeur Mores Annabel Heijen start 15 april als directeur bij Mores. Samen met Mette Raaphorst geeft zij de positionering van Mores komende jaren verder vorm. jaarverslag Jaarverslag 2025: van incident naar preventie Het jaarverslag 2025 blikt terug op de activiteiten van Mores in het afgelopen jaar en de trends in gesprekken met het steun- en adviespunt. in gesprek met In gesprek met... Rita Zipora In de rubriek In gesprek met… spreekt Mores met mensen die zich in de culturele, creatieve en mediasector hard maken voor sociale veiligheid. webinar Terugblik webinar: Hoe voer je het goede gesprek over sociale veiligheid als toezichthouder? Op 23 maart was hoogleraar integriteit van organisaties Rob van Eijbergen te gast in het Mores-webinar. monitor Start landelijke Mores Monitor sociale veiligheid Deze maand starten we met de uitvoering van een landelijke monitor naar sociale veiligheid in de culturele, creatieve en mediasector. samenvatting Terugblik Webinar: Herstelbemiddeling bij seksueel grensoverschrijdend gedrag In dit webinar bespraken we wat herstelbemiddeling kan betekenen bij seksueel grensoverschrijdend gedrag in de culturele, creatieve en mediasector. sectortafel Foto's van de expertlunch Voor de tweede keer organiseerden we een bijeenkomst met vertegenwoordigers van koepelorganisaties, fondsen en brancheverenigingen. nieuwsbrief November 2025 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. webinar Terugblik Webinar Psychologische Veiligheid Na haar inspirerende keynote op het Mores-event 2024, nodigden we Nijhuis uit om dieper in te gaan op het thema psychologische veiligheid. evenement Samenvatting Mores Event 2025 Op donderdag 2 oktober organiseerden we ons jaarevent rond het thema Leiderschap & sociale veiligheid in de creatieve, culturele en mediasector.  webinar Terugblik: Help we hebben een melding... en nu? - 22 september Loes Wevers was opnieuw te gast in een webinar van Mores. Hierbij een samenvatting met de inzichten. nieuwsbrief Oktober 2025 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Nieuwsbrief September 2025 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Nieuwsbrief Juli 2025 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Persbericht Mores lanceert campagne ‘Ik hoor je’ Voor een veilige werkplek in de culturele, creatieve en mediasector Nieuwsbrief Juni 2025 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Handreiking Cultuurverandering op de werkvloer Een nieuwe tool voor kleine organisaties om aan de slag te gaan met sociale veiligheid op de werkvloer. Evenementen Een veilige werkvloer vraagt om gedeelde verantwoordelijkheid én actie. Vertegenwoordigers van sectorinitiatieven, branche- en beroepsverenigingen, fondsen en vakbonden kwamen samen om te spreken over sociale veiligheid. Nieuwsbrief Mei 2025 Blijf op de hoogte houden van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Terugblik webinar De (her)positionering van de vertrouwenspersoon Te gast was Karin Bosman, schrijver van De proactieve vertrouwenspersoon. In deze update delen we enkele van haar adviezen uit het webinar. Nieuwsbrief April 2025 Blijf op de hoogte houden van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Jaarverslag 2024 Met trots kijken we terug op het afgelopen jaar, waarin we vanuit Mores weer meer mensen en organisaties hebben kunnen ondersteunen. Evenementen Ga in gesprek met Mores op Creative Roadz CreativeRoadz is een evenement voor creatieve en culturele freelancers Nieuwsbrief Maart 2025 Blijf op de hoogte houden van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Webinar Terugblik: sociale veiligheid voor zzp'ers en opdrachtgevers In samenwerking met digiPACCT organiseerde Mores een webinar waarin sociale veiligheid binnen het zelfstandig ondernemerschap centraal stond. Nieuwsbrief Februari 2025 Blijf op de hoogte houden van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Webinar Terugblik: Van omstander naar bijstander Hoe activeer je als organisatie omstanders om in te grijpen bij grensoverschrijdend gedrag? Terugblik op het webinar met Grethe van Geffen. Nieuwsbrief Januari 2025 Met trots starten we 2025 met de presentatie van ons nieuwe logo, huisstijl en website. In deze nieuwsbrief kijken we ook terug op 2024. Webinar Terugblik: Omgaan met Meldingen Arbeidsrechtadvocaat en vertrouwenspersoon Loes Wevers besprak wat je als leidinggevende kunt doen bij meldingen van grensoverschrijdend gedrag. Evenement Terugblik Mores Evenement In deze update delen we de belangrijkste uitkomsten van het evenement, waaronder tips van experts, samenvattingen van de deelsessies en handige tools. Nieuwsbrief September 2024 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving in de culturele, creatieve en mediasector. Nieuwsbrief Juli 2024 In deze laatste update voor de zomer nemen we jullie mee in de ontwikkelingen binnen en buiten de sector, waaronder de nieuwe wet seksuele misdrijven. Nieuwsbrief Mei 2024 Blijf op de hoogte van de ontwikkelingen op het gebied van een sociaal veilige werkomgeving binnen Mores en de culturele, creatieve en mediasector Doe mee met de campagne 'Ik hoor je' Maak jouw organisatie onderdeel van onze gezamenlijke missie: een veilige werkplek voor iedereen. Voor meer informatie: Bekijk de campagnepagina Over Mores Als steunpunt biedt Mores een vangnet voor werkenden en studenten in de culturele, creatieve en mediasector die te maken hebben met grensoverschrijdend gedrag en niet terecht kunnen of willen bij een vertrouwenspersoon van de eigen organisatie. Organisaties en leidinggevenden kunnen bij het adviespunt informatie krijgen of sparren over preventie, beleid en klachtenprocedures. Daarnaast organiseert Mores webinars en evenementen voor uitwisseling van kennis en ervaring van binnen en buiten de sector. Meer over ons Veelgestelde vragen Wat is grensoverschrijdend gedrag? Onder grensoverschrijdend gedrag verstaan we in ieder geval seksuele intimidatie, discriminatie, pesten en agressie en geweld, waaronder ook verbale of emotionele intimidatie. Of jij iets als grensoverschrijdend ervaart, is subjectief. Ook als je twijfelt of iets onder grensoverschrijdend gedrag valt kun je dit bespreken met een vertrouwenspersoon. Meer informatie over de verschillende vormen van grensoverschrijdend gedrag vind je op deze pagina. Wat is het steunpunt Mores? Als steunpunt biedt Mores een vangnet van vertrouwenspersonen voor iedereen die in de culturele, creatieve of mediasector werkt of daarvoor studeert. Als je te maken hebt met grensoverschrijdend gedrag en niet terecht kan of wil bij een vertrouwenspersoon in je eigen organisatie, kun je terecht bij een vertrouwenspersoon van Mores. ‍ Wie kan bij een vertrouwenspersoon van Mores terecht? De vertrouwenspersonen van Mores zijn beschikbaar voor iedereen die werkt in de culturele, creatieve of mediasector. Dit geldt voor mensen in loondienst, zzp'ers, vrijwilligers, maar ook stagiairs en studenten in het kunstvakonderwijs en de journalistiek. De vertrouwenspersonen staan klaar voor iedereen die grensoverschrijdend gedrag heeft ervaren. Daarnaast kunnen ook mensen die getuige zijn van grensoverschrijdend gedrag, beschuldigd worden van grensoverschrijdend gedrag of als leidinggevende of organisatie niet weten hoe te handelen na een melding, ondersteuning of advies krijgen van een vertrouwenspersoon. Een vertrouwenspersoon zal nooit beide partijen van dezelfde casus bijstaan. Alle vertrouwelijke informatie wordt uiteraard niet gedeeld met medewerkers of het bestuur van Mores. Waarvoor kun je niet bij de vertrouwenspersoon terecht? De vertrouwenspersoon is er om je te ondersteunen bij grensoverschrijdend gedrag op het werk, maar kan niet helpen bij problemen in de privésfeer, hoge werkdruk of een arbeidsconflict, tenzij er sprake is van grensoverschrijdend gedrag. In zulke gevallen zal de vertrouwenspersoon je indien nodig doorverwijzen naar een andere professional. Ook als je psychologische hulp, coaching of rechtsbijstand nodig hebt, kan de vertrouwenspersoon je doorverwijzen naar een specialist. Bij grensoverschrijdend gedrag op het werk kan de vertrouwenspersoon je echter wel blijven ondersteunen bij het vinden van oplossingen. Wanneer je last hebt van grensoverschrijdend gedrag van buiten de organisatie, bijvoorbeeld van publiek of online volgers, kan de vertrouwenspersoon je een luisterend oor bieden, maar zal ook hier doorverwijzen voor verdere ondersteuning. Journalisten kunnen zich in dat geval wenden tot PersVeilig en schrijvers tot SchrijversVeilig. Wat kost het om contact op te nemen? Aan het contact met en de begeleiding van een v…